.tb-grid,.tb-grid>.block-editor-inner-blocks>.block-editor-block-list__layout{display:grid;grid-row-gap:25px;grid-column-gap:25px}.tb-grid-item{background:#d38a03;padding:30px}.tb-grid-column{flex-wrap:wrap}.tb-grid-column>*{width:100%}.tb-grid-column.tb-grid-align-top{width:100%;display:flex;align-content:flex-start}.tb-grid-column.tb-grid-align-center{width:100%;display:flex;align-content:center}.tb-grid-column.tb-grid-align-bottom{width:100%;display:flex;align-content:flex-end} .wpv-view-output[data-toolset-views-view-editor="c794c4f9f5a4c1f0a7edc59f2bb11a14"] > .tb-grid-column:nth-of-type(3n + 1) { grid-column: 1 } .wpv-view-output[data-toolset-views-view-editor="c794c4f9f5a4c1f0a7edc59f2bb11a14"] > .tb-grid-column:nth-of-type(3n + 2) { grid-column: 2 } .wpv-view-output[data-toolset-views-view-editor="c794c4f9f5a4c1f0a7edc59f2bb11a14"] > .tb-grid-column:nth-of-type(3n + 3) { grid-column: 3 } .wpv-view-output[data-toolset-views-view-editor="c794c4f9f5a4c1f0a7edc59f2bb11a14"] .js-wpv-loop-wrapper > .tb-grid { grid-template-columns: minmax(0, 0.3333fr) minmax(0, 0.3333fr) minmax(0, 0.3333fr);grid-auto-flow: row }  .tb-image{position:relative;transition:transform 0.25s ease}.wp-block-image .tb-image.aligncenter{margin-left:auto;margin-right:auto}.tb-image img{max-width:100%;height:auto;width:auto;transition:transform 0.25s ease}.tb-image .tb-image-caption-fit-to-image{display:table}.tb-image .tb-image-caption-fit-to-image .tb-image-caption{display:table-caption;caption-side:bottom} [data-toolset-blocks-image="d1d8625b0ffa453ced11dac9fe156e13"] { max-width: 100%; } h3.tb-heading[data-toolset-blocks-heading="564aae72f29b76ff5cd0744f74b0fed3"]  { text-align: left; }  .tb-field[data-toolset-blocks-field="b86bff9a2130100c55701b01eb8f725e"] { text-align: center; }  h2.tb-heading[data-toolset-blocks-heading="5ffd41c22e04344bb68303aec8edd14e"]  { text-align: center; }      .tb-image{position:relative;transition:transform 0.25s ease}.wp-block-image .tb-image.aligncenter{margin-left:auto;margin-right:auto}.tb-image img{max-width:100%;height:auto;width:auto;transition:transform 0.25s ease}.tb-image .tb-image-caption-fit-to-image{display:table}.tb-image .tb-image-caption-fit-to-image .tb-image-caption{display:table-caption;caption-side:bottom} .wp-block-image.tb-image[data-toolset-blocks-image="265aadc710670c375bc1299a666fdddb"] { max-width: 100%; }      .tb-field[data-toolset-blocks-field="9979f100985c569eaaac0e0a8d865f55"] { text-align: center; }  h1.tb-heading[data-toolset-blocks-heading="dda510b1227ed5551658c39ed8948d41"]  { text-align: center; }  @media only screen and (max-width: 781px) { .tb-grid,.tb-grid>.block-editor-inner-blocks>.block-editor-block-list__layout{display:grid;grid-row-gap:25px;grid-column-gap:25px}.tb-grid-item{background:#d38a03;padding:30px}.tb-grid-column{flex-wrap:wrap}.tb-grid-column>*{width:100%}.tb-grid-column.tb-grid-align-top{width:100%;display:flex;align-content:flex-start}.tb-grid-column.tb-grid-align-center{width:100%;display:flex;align-content:center}.tb-grid-column.tb-grid-align-bottom{width:100%;display:flex;align-content:flex-end} .wpv-view-output[data-toolset-views-view-editor="c794c4f9f5a4c1f0a7edc59f2bb11a14"] > .tb-grid-column:nth-of-type(3n + 1) { grid-column: 1 } .wpv-view-output[data-toolset-views-view-editor="c794c4f9f5a4c1f0a7edc59f2bb11a14"] > .tb-grid-column:nth-of-type(3n + 2) { grid-column: 2 } .wpv-view-output[data-toolset-views-view-editor="c794c4f9f5a4c1f0a7edc59f2bb11a14"] > .tb-grid-column:nth-of-type(3n + 3) { grid-column: 3 } .wpv-view-output[data-toolset-views-view-editor="c794c4f9f5a4c1f0a7edc59f2bb11a14"] .js-wpv-loop-wrapper > .tb-grid { grid-template-columns: minmax(0, 0.3333fr) minmax(0, 0.3333fr) minmax(0, 0.3333fr);grid-auto-flow: row }  .tb-image{position:relative;transition:transform 0.25s ease}.wp-block-image .tb-image.aligncenter{margin-left:auto;margin-right:auto}.tb-image img{max-width:100%;height:auto;width:auto;transition:transform 0.25s ease}.tb-image .tb-image-caption-fit-to-image{display:table}.tb-image .tb-image-caption-fit-to-image .tb-image-caption{display:table-caption;caption-side:bottom}       .tb-image{position:relative;transition:transform 0.25s ease}.wp-block-image .tb-image.aligncenter{margin-left:auto;margin-right:auto}.tb-image img{max-width:100%;height:auto;width:auto;transition:transform 0.25s ease}.tb-image .tb-image-caption-fit-to-image{display:table}.tb-image .tb-image-caption-fit-to-image .tb-image-caption{display:table-caption;caption-side:bottom}        } @media only screen and (max-width: 599px) { .tb-grid,.tb-grid>.block-editor-inner-blocks>.block-editor-block-list__layout{display:grid;grid-row-gap:25px;grid-column-gap:25px}.tb-grid-item{background:#d38a03;padding:30px}.tb-grid-column{flex-wrap:wrap}.tb-grid-column>*{width:100%}.tb-grid-column.tb-grid-align-top{width:100%;display:flex;align-content:flex-start}.tb-grid-column.tb-grid-align-center{width:100%;display:flex;align-content:center}.tb-grid-column.tb-grid-align-bottom{width:100%;display:flex;align-content:flex-end} .wpv-view-output[data-toolset-views-view-editor="c794c4f9f5a4c1f0a7edc59f2bb11a14"]  > .tb-grid-column:nth-of-type(1n+1) { grid-column: 1 } .wpv-view-output[data-toolset-views-view-editor="c794c4f9f5a4c1f0a7edc59f2bb11a14"] .js-wpv-loop-wrapper > .tb-grid { grid-template-columns: minmax(0, 1fr);grid-auto-flow: row }  .tb-image{position:relative;transition:transform 0.25s ease}.wp-block-image .tb-image.aligncenter{margin-left:auto;margin-right:auto}.tb-image img{max-width:100%;height:auto;width:auto;transition:transform 0.25s ease}.tb-image .tb-image-caption-fit-to-image{display:table}.tb-image .tb-image-caption-fit-to-image .tb-image-caption{display:table-caption;caption-side:bottom}       .tb-image{position:relative;transition:transform 0.25s ease}.wp-block-image .tb-image.aligncenter{margin-left:auto;margin-right:auto}.tb-image img{max-width:100%;height:auto;width:auto;transition:transform 0.25s ease}.tb-image .tb-image-caption-fit-to-image{display:table}.tb-image .tb-image-caption-fit-to-image .tb-image-caption{display:table-caption;caption-side:bottom}        } 
Mit Kompetenz und Leidenschaft für die Professionalisierung von Interessenvertretungen
Wir leben zur Zeit im Krisenmodus: war im Frühjahr 2020 plötzlich ein VIRUS unterwegs, der sich zu einer regelrechten Pandemie mit Todesopfern, noch nie erlebten staatlichen Eingriffen in das öffentliche und private Leben und erheblichen Konsequenzen für die Arbeit in den Betrieben, Verwaltungen, Einrichtungen auswuchs, so erleben wir seit Februar diesen Jahres einen Krieg vor unserer „Haustür“ mit ebenfalls massiven Auswirkungen, die noch längst nicht alle klar auf dem Tisch liegen – geschweige denn die dazu nötigen oder sinnvollen Abwehr- bzw. Unterstützungsmaßnahmen.
Schon davor – aber durch die Corona-Pandemie beschleunigt – bewegte sich ein neuer Schub der „Digitalisierung“ mit der (weiteren) Vernetzung von Maschinen, Prozessen, Betriebs-Teilen, Ämtern untereinander und mit uns Menschen durch die Unternehmen, Ämter, Einrichtungen – teilweise begleitet durch die Umgestaltung der Organisationen unter dem Begriff „agil“.
Dies hatte nicht nur die Veränderung des Stellenwerts der Kunden zur Folge, sondern brachte neue Arbeits(zeit)-Modelle (Stichwort „mobiles Arbeiten“ und „Homeoffice“) ebenso zum Einsatz wie neu-definierte Rollen- und Personaleinsatz-Konzepte und beförderte sowohl die weitere Internationalisierung (Stichwort: „Vernetzung über die Cloud“, „innovations-Netzwerke“), aber zeigte auch die Widersprüchlichkeit der internationalen Arbeitsteilung durch die plötzliche Störung von bisher sicher geglaubten Lieferketten. Annähernd unberührt davon laufen die bekannten Kostensenkungs-Programme weiter.
Sie als nun grade neu gewählte Interessenvertreter – ob Betriebsrat (BR), Personalrat(PR) oder Mitarbeiter-Vertretung (MAV) – müssen sich mit diesen Trends, Strategien und den damit verbundenen Maßnahmen in Ihrem Zuständigkeitsbereich auseinandersetzen. Und das oft mit einer Gruppe von Menschen im BR/PR, die noch nicht zum gut funktionierenden Team zusammengefunden haben oder auch in einer Situation, wo die Interessen der Beschäftigten so unterschiedlich und teilweise unversöhnlich nebeneinander stehen, dass es schwer ist, mit einer „Zunge“ zu sprechen.
Weil das nicht immer so einfach ist, stehe ich für die Unterstützung von Gremien bereit, die sich professionalisieren wollen: das betrifft sowohl die Klärung der gemeinsamen Werte und Motive („warum haben wir uns wählen lassen?“) über die gemeinsamen Ziele und den daraus abgeleiteten Aufgaben als auch das „Reinwachsen“ in die nötigen Rollen und Strukturen (Ausschüsse, AG´s, Projektgruppen) bis hin zum Kennenlernen und Anwenden nützlicher Instrumente/ Werkzeuge.
dafür bin ich gerne Ansprechpartner – aber auch, wenn sich die Führungsleute im Gremium sortieren und ggf neu aufstellen wollen oder wenn´s mal „knallt“ (also Konflikte zu bearbeiten sind). Wir finden eine Lösung!!
